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15 élastiques de chaise de classe, élastiques anti-stress pour les pieds, élastiques de chaise rebondissante colorés
Dont éco-participation : 0,01 € TTC
Vendu par Agile
Informations produit
Description
Cette bande de chaise est conçue pour les enfants et les adultes qui ont les pieds agités. Fabriquée en TPE résistant et anti-usure, elle offre une excellente élasticité, garantissant une utilisation durable. Idéale pour les salles de classe ou les bureaux, cette bande se fixe facilement aux pieds de chaise et offre une solution simple pour soulager les jambes et les pieds fatigués après de longues heures en position assise. C'est également un outil précieux pour améliorer la concentration, ce qui la rend idéale pour les enfants qui ont besoin d'aide pour rester attentifs pendant leurs études. Caractéristiques : 1. Couleur : Voir image 2. Matériau : TPE 3. Dimensions : 30 x 5 x 0,1 cm 4. Fabriqué en TPE souple et de haute qualité, résistant à l'usure et très pratique pour une utilisation prolongée 5. Idéal pour les enfants et les adultes ayant les pieds agités, et bénéfique pour les personnes atteintes de TDAH 6. Parfait pour détendre les jambes fatiguées après une longue période assise 7. Excellente élasticité et flexibilité, ce qui le rend durable et résistant aux déchirures 8. Favorise la concentration et l'attention en apaisant les pieds agités. Cette bande élastique pour chaise est un accessoire pratique et confortable pour améliorer la concentration. Contenu de l'emballage : 15 bandes élastiques pour chaise
Caractéristiques
- MarqueKOWOLL
- CouleurNoir
- Réf. ManoManoME236348592
- MMID381728135977
- Réf. fabricant260812caicjfg1416
- EAN3157473237123
Conseil par
Comment choisir une chaise de bureau ?
Qui dit travail au bureau dit fauteuil de bureau. Que l’on s’y installe de manière occasionnelle, régulière ou intensive, il faut choisir un modèle qui correspond à son utilisation. Ergonomie, matière, options et style sont autant de critères à prendre en compte pour bien choisir un fauteuil de bureau. Explications.
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